上過(guò)大學(xué)的女生都知道，在就業(yè)的時(shí)候，女生相對(duì)容易被受歧視，不少單位都不愿意要女生。

都說(shuō)就業(yè)壓力大，事實(shí)上，女生的就業(yè)壓力更大，就業(yè)更難。

當(dāng)然，并不所有專(zhuān)業(yè)就業(yè)都難，部分專(zhuān)業(yè)女生反而很吃香，極容易找到工作。

下面這些就是女生容易找工作的專(zhuān)業(yè)：

1、護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)。

各級(jí)綜合和專(zhuān)科醫(yī)院是前輩們最主要的就業(yè)方向，他們之中大部分擔(dān)任臨床護(hù)理“白衣天使”的工作，成為醫(yī)生最有力的助手，或是在康復(fù)、理療等科室擔(dān)當(dāng)醫(yī)師、護(hù)理專(zhuān)家等。而各類(lèi)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、專(zhuān)業(yè)療養(yǎng)院、養(yǎng)老院和康復(fù)中心等機(jī)構(gòu)，則成為了另一批前輩們?nèi)缃癜l(fā)光發(fā)熱的地方。除了這些主要方向，醫(yī)療保健行業(yè)內(nèi)的一些產(chǎn)品專(zhuān)員、銷(xiāo)售代表等崗位也是一些可行的選項(xiàng)。另外，也有前輩在美容行業(yè)擔(dān)任美容導(dǎo)師等職位。

2、行政管理專(zhuān)業(yè)。

人才專(zhuān)業(yè)化已是新形勢(shì)的客觀要求。因此，現(xiàn)有的行政管理職業(yè)無(wú)論政府機(jī)關(guān)還是企事業(yè)單位都需要行政管理專(zhuān)業(yè)人才。這無(wú)形之中為本專(zhuān)業(yè)人才就業(yè)創(chuàng)造了較大的就業(yè)機(jī)會(huì)。另外，從量上而言，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的繁榮發(fā)展和科技水平的不斷提高，新企業(yè)的不斷建立，老企業(yè)不斷擴(kuò)大，七分管理。因此，企業(yè)等單位增設(shè)行政管理人員職位便成為大勢(shì)所趨，這從量上增加了本專(zhuān)業(yè)人才的就業(yè)機(jī)會(huì)。從目前來(lái)看，行政管理專(zhuān)業(yè)人才需求量正呈上升趨勢(shì)。

3、旅游管理專(zhuān)業(yè)

根據(jù)世界旅游組織的預(yù)測(cè)，到2020年中國(guó)可能成為世界上第四大國(guó)際旅游客源地和最大的國(guó)際旅游目的地。那時(shí)，中國(guó)旅游產(chǎn)業(yè)的規(guī)模將是現(xiàn)在的6倍，旅游管理專(zhuān)業(yè)將有更廣闊的就業(yè)和發(fā)展渠道。目前，我國(guó)旅游酒店業(yè)中具有現(xiàn)代化經(jīng)營(yíng)管理水平和開(kāi)拓能力的中、高級(jí)管理人才極度缺乏。

4、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，我國(guó)目前共有注冊(cè)會(huì)計(jì)師7萬(wàn)多名，而根據(jù)中國(guó)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的需要，這個(gè)數(shù)字還差了至少35萬(wàn)。巨大的人才需求缺口，使注冊(cè)會(huì)計(jì)師成為未來(lái)幾年我國(guó)炙手可熱的人才，尤其是熟知專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)和國(guó)際事務(wù)的會(huì)計(jì)師。每年進(jìn)入四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所的應(yīng)屆畢業(yè)生月薪大都在五六千元，再加上豐厚的獎(jiǎng)金，年收入會(huì)超過(guò)10萬(wàn)元人民幣。中高層管理人員的年薪則在20萬(wàn)到50萬(wàn)元人民幣之間。

5、前學(xué)教育專(zhuān)業(yè)。

國(guó)家鼓勵(lì)并支持學(xué)前教育，同時(shí)，家長(zhǎng)對(duì)子女的學(xué)前教育期待值非常高，對(duì)子女的學(xué)前教育舍得投資，以免輸在起跑線上；再說(shuō)，民營(yíng)幼兒園數(shù)量眾多，紅紅火火，他們急需正規(guī)學(xué)校畢業(yè)的幼兒教師。因此，幼師專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)前景比較樂(lè)觀，甚至供不應(yīng)求。